向成功人士学做事：9个有趣的经济学小故事
奥卡姆剃须刀定律、途径依靠理论、蘑菇定律……这些看起来高大上的经济学定律，名称的确有点容易记混，不过大佬们总结出来的道理确实简单易懂而又值得玩味。今天和大家分享一些有趣的经济学原则，向成功人士学做事。
奥卡姆(Occam’s Razor, Ockham’s Razor)这一原理最常见的形式是：当你有两个处于竞争地位的理论能得出同样的结论，那么简单的那个更好。最简单的解释往往比复杂的解释更正确。所以记住：让事情坚持简单！
经济生活与物理世界一样，存在着报酬递增和自我强化的机制。这种机制招致的结果是：人们一旦选择某一途径，就会在以后的开展中不时自我强化。
对个人来说，人们一旦做出某种选择之后，就会在原有的路途上不时投入各种资源，直到哪天他们发现自己选择的路途对自己来说并没有价值是，才做出新的选择。也就是这时，他们才发现前期的庞大投入可能会由于重新选择而变得一文不值。对任何人来说，这都是一笔很大的损失。 所以，培养正确的习惯很重要！
相信很多人都有一段“蘑菇”的经历，但不一定是什么坏事，尤其是当一切都刚刚开端的时分，当上几日“蘑菇”，可以消除很多不实在际的梦想，让我们更加接近现实。对一个组织来说，新进的员工都是一张白纸，才干和阅历没有太大的区别，所以给员工的起薪和任务都不会有太大的差异。
无论多么优秀的人才，初次任务都只能是从最简单的事情做起。就像蚕茧，是羽化前必需阅历的一步。
“贫者越贫，富者越富”的现象为“马太效应”。
日常生活中，这样的例子不胜枚举；朋友多的人，会藉助频繁的交往结交更多的朋友，而缺少朋友的人则往往不时孤独；容貌漂亮的人，更引人注目，更有魅力，也更轻易讨人喜欢；一个人受的教育水平越高，就越可能在高学历的环境里任务或生活。
金钱方面也是如此：即使投资报答率相同，一个本钱比他人多十倍的人，收益也多十倍；股市里的大庄家可以兴风作浪，而小额投资者往往血本无归；资本雄厚的企业可以纵情运用各种营销手腕推广自己的产品，而小企业只能在夹缝中生活。
80/20效率法则(the 80/20 Rule)，由意大利经济学家帕列托(Vilfredo Pareto,1848-1923)所创立。
此法则归结出一个简单的结果：假如20%的人占有80%的财富，由此可以猜测10%的人所拥有得财富为65%，5%的人享有的财富为50%。治理学家看中的是这一结果表现的思想，即不平衡的关系存在确实定性和可猜测性。
在因和果、努力和收获之间，普遍存在着不平衡关系。典型的状况是：80%的收获来自20%的努力；其他80%的力气只带来20%的结果。少的投入，可以得到多的产出；小的努力，可以取得大的效果；关键的少数，往往是决议整个组织的效率、产出、盈亏和成败的主要因素。
一个人敷衍塞责。两个人相互推诿，三个人则永无成事之日。
早在1920年，地鬼心理学黎格曼就曾经停止过一项实验，专门讨论团体行为对个人活动效率的影响。他要求工人尽力拉绳子，并测量拉力。参与者都参与3种形式的测量：个人独自拉、3人同时拉和8人同时拉。结果是：个人平均拉力为63公斤；3人团体总拉力是160公斤，人均为53公斤；8人团体总拉力是248公斤，人均只要31公斤，只是个人独自拉时力气的一半。
黎格曼把这种个体在团队中较不卖力的现象称为“社会懈怠”。
“羊群效应”最早是股票投资中的一个术语，主要是说市场中的投资者像羊群一样，所谓的主力是消息灵通者，处于领头羊的地位，他们闻风掉头时，其他投资者的行为就会与他们有趋同性，从而招致他们在某段时间内买卖相同的股票，结果往往被牢牢套住，悔恨不迭。
古时分日本渔民出海捕鲶鱼，由于船小，回到岸边的时分鲶鱼简直都死光了。但是，有一个渔民却十分幸运，他捕捞的鲶鱼都可以活着到岸。自然，他的鱼就能卖上高价，可是他人也只能是干瞪眼看着。
直到这个渔夫身染重病不能出海捕鱼了，他才把秘密告诉了他的儿子。原来，他在盛鲶鱼的船舱里，放进了一些狗鱼。鲶鱼和狗鱼天生就是死对头，为了对付狗鱼，鲶鱼就要竭力还击。敌对双方都处于紧张的状态中，自然生的天性就被调动起来了。
聪明的渔民还通过这种现象悟出了人生的说理：要勇于接受挑战，只要在挑战中，生命才会布满生气和希望。
“倒金字塔效应”将传统金字塔组织图形倒过去，使最基层的员工处于至高无上的地位，以此来激起他们的积极性，这是治理层尊重员工最简单的方法，也是企业取得做大利益行之有效的方法。
传统治理形式：最上层：决策者，总经理；中间层：部门经理、车间主任；最下层：一线员工，也叫政策的执行者。
“倒金字塔”构架是：最上层：一线员工，也叫现场决策者；中间层：部门经理、车间主任；最下层：总裁，也叫政策的监视者。
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